서울시가 중장년의 기술ㆍ지식 기반 일자리 진입을 돕기 위해 나섰다.  
서울시50플러스재단은 중장년의 안정적 일자리 진입을 위한 직무훈련 및 취업연계 프로그램인 ‘4050직업훈련’의 참여자를 모집한다고 14일 밝혔다. 50플러스재단은 인생 후반 50년을 돕는 서울시 출연기관으로 취업과 창업 등을 포함한 일자리 지원을 담당한다. 올들어 현재까지 총 770명의 중장년이 훈련에 참여했다.

 
이번 4050직업훈련 모집은 서울시 권역별 4개 캠퍼스(서부ㆍ중부ㆍ남부ㆍ동부)에서 진행된다. 각 캠퍼스 특화 산업별로 총 7개 과정ㆍ165명 규모로 모집이 이뤄진다. 직업훈련 참여자는 직무 특성에 따라 총 15시간~150시간의 훈련을 받게 된다. 훈련 후에는 취업 컨설팅과 일자리 연계 등 패키지형 종합지원 서비스를 받는 등 취업 가능성을 극대화했다.  

특히 이번에 새로 개설된 ▶승강기 검사인력 양성과정(동부)과 ▶지식재산(IP-R&D) 분석전력전문가 과정(중부)은 각각 한국승강기안전공단, 한국특허전략개발원과 공동 기획됐다. 이를 통해 기술ㆍ지식 기반 전문직으로 전환을 희망하는 중장년층에게 실질적인 취업 기회를 제공한다는 목표다.

 
승강기 검사인력 양성과정은 특히 승강기안전공단 및 민간 지정검사기관에 채용될 수 있도록 지원할 계획이다. 이외에도 SW코딩강사 양성과정, 시니어인지교육 전문가과정, 서울시 병원안심동행매니저 과정, 중소기업 직무특화과정 등 산업별 수요를 반영한 실무 중심 교육과정이 운영된다.  

전 교육과정은 모두 무료로 진행되며, 서울시에 거주하는 40세 이상 시민이면 각 과정별 자격요건을 확인한 뒤 신청하면 된다. 모집 일정 등 자세한 정보는 50플러스포털에서 확인하면 된다. 50플러스재단 이성수 사업운영본부장은 “이번 직업훈련 과정부터 모집 연령 상한 제한을 폐지해, 일부 필수 자격 요건이 있는 과정을 제외하고는 취업 의지가 있는 중장년이라면 누구나 신청할 수 있도록 했다”며 “단순 재취업을 넘어, 또 한 번의 새로운 커리어를 시작하는 전환점이 되길 기대한다”고 말했다.